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Coaching expatriation

Coaching d'orientation

​​Déroulement

o Notre démarche de coaching d'orientation se déroule en quatre   étapes :

  • ​Une phase préliminaire avec information et présentation de la démarche, analyse des attentes et des besoins, accord sur les conditions (horaires, tarifs, outils utilisés…)​.
  • Une phase d'investigation avec tests d'orientation et de personnalité (type MBTI) évaluant les centres d'intérêts, les motivations et les points forts de l'élève sur la base de son parcours scolaire. Une première hypothèse d'orientation est discutée.
  • Une phase d'entretiens qui analyse son potentiel et confronte les différentes propositions issues du bilan.​ Cette démarche permet de faire le point sur les métiers et les formations qui correspondent le mieux à ses aspirations.
  • Une dernière phase qui débouche sur la validation d'un projet scolaire et/ou professionnel et un plan d'action avec les formations nationales et internationales les plus adaptées à mettre en place pour concrétiser le projet. 

o Un document écrit de synthèse du bilan d'orientation est remis lors de la dernière séance.

o Les parents peuvent assister, s'ils le souhaitent au premier et/ou au dernier entretien pour la restitution de la synthèse. 

Méthodologies /approches

Cette liste est mentionnée à titre indicatif : en fonction des objectifs recherchés, le coach choisit les méthodologies et approches les plus adaptées.

Nos entretiens sont guidés par un support de travail.

o Qu'est-ce que je veux ?

- Identification de ses besoins personnels et leur satisfaction

  (différencier ce qui relève de la projection des parents et de ses propres            désirs).    

- Identification de ses attentes

- Identification de ses valeurs et motivations

o Qui suis-je vraiment ?

      (tests des intelligences multiples et de type MBTI)

- Connaissance de son profil de personnalité

- Identification et mobilisation de ses aptitudes personnelles

- Identification de ses centres d'intérêts

- Identification de ses zones de confort et d'effort

o Pour quels métiers suis-je fait et quelles études choisir ?

 - Identification de ses centres d’intérêts  professionnels

    (test RIASEC)

- Identification des métiers qui correspondent à ses goûts

    (test EXPLORAMA)

o Comment construire mon projet ?

- Approfondissement des informations sur les métiers recensés

- Identification des stratégies à mettre en place pour réaliser son projet 

o Autres approches

- Techniques de relaxation
- Visualisation positive
- Mind-mapping
- Pratiques plastiques

- Jeux de rôle

Expertise

​Nos coachs ont une expérience internationale approfondie du champ de l'éducation, de l'orientation et des ressources humaines.

Modalités

Les séances peuvent s'effectuer soit au cabinet soit à distance par visio-conférence (skype) ou par téléphone.

Notre dispositif de coaching à distance est tout aussi efficace que celui en cabinet. La posture d'écoute bienveillante et la disponibilité restent la priorité de nos valeurs et nos outils sont soigneusement adaptés.

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